为贯彻落实公司年中工作会议精神，增强员工对责任心管理的认识，在工作岗位上尽职尽责，英大人寿决定开展责任心文化宣传活动并制定了具体实施方案。

　　责任心文化宣传的具体措施包括组织员工开展责任心管理的学习讨论，在全公司形成良好的责任心文化氛围；制作以责任心为主题的宣传物，具体、明确地阐释责任心文化，宣传勇于承担责任、甘于奉献的先进人物和先进事迹；开设责任心管理专栏和论坛，集中阐释责任心文化及管理的相关制度，为员工提供一个学习和交流责任心管理的平台；制作企业文化手册，开展相关教育培训活动，使员工深入理解公司的核心价值观、公司愿景、发展战略等，明确奋斗目标和方向，自觉培养强烈的责任感，在公司发展中体现自我价值；开展以责任心为主题的征文竞赛活动，发挥广大员工的聪明才智，鼓励员工积极参与责任心文化体系建设。

　　公司领导高度重视责任心文化宣传活动，各项措施的策划与实施已明确责任部门。英大人寿拟通过长期不懈的宣传，使广大员工建立起对自身负责、对企业负责、对客户负责、对社会负责的意识，提高管理效率，降低经营成本，最终全面实现公司的总体发展目标。